用新技术找增量，用新办法拓赛道—评论员观察

随着科技的飞速发展,各行各业都在积极寻求新的突破点和发展路径，在这个变革的时代，我们不仅要善于利用现有技术提升效率，更要敢于探索新技术、新办法，寻找新的增量，拓宽发展的赛道。

用新技术找增量

在当今社会,互联网、大数据、人工智能等新技术日新月异，为企业发展提供了无限可能，如何利用这些新技术找到新的增长点，成为摆在我们面前的重要课题。

互联网技术的应用

互联网已经成为人们生活中不可或缺的一部分,企业可以通过互联网拓展业务，开发新的产品和服务，电商平台的兴起，使得传统零售业得以转型，实现了线上线下融合，大大提升了销售量和利润，在线教育、远程医疗等新型服务模式也应运而生，满足了人们日益增长的需求。

大数据的价值挖掘

大数据技术的应用,使得企业可以更加深入地了解市场需求和消费者行为，通过对海量数据的分析，企业可以精准定位目标客户群体，制定更加有效的营销策略，大数据还可以帮助企业优化生产流程，提高运营效率，降低成本。

人工智能的赋能

随着人工智能技术的不断发展,机器学习和深度学习等技术在各个领域得到了广泛应用，人工智能可以帮助企业实现自动化生产，提高生产效率，智能客服、智能推荐等应用场景也大大提升了用户体验，人工智能技术的应用，还可以帮助企业进行数据挖掘和分析，为决策提供更加科学的依据。

用新办法拓赛道

除了运用新技术寻找增量,我们还需要创新办法，拓宽发展的赛道，在这个变革的时代，只有不断创新，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

跨界合作,共创共赢

在这个多元化发展的时代,跨界合作已经成为一种趋势，不同行业之间的企业可以通过合作，共同开发新产品和服务，拓展新的市场，制造业与互联网企业的合作，可以开发出更加智能化的产品；医疗与IT企业的合作，可以推动医疗信息化的发展，通过跨界合作，企业可以共享资源，降低成本，提高效率，共同拓展新的领域。

拥抱新业态,拓展新领域

随着科技的进步,新的业态不断涌现，共享经济、绿色经济、数字经济等新型经济形态正在改变人们的生活方式和消费习惯，企业应该积极拥抱新业态，拓展新的领域，通过开发新的产品和服务，满足人们日益增长的需求，赢得市场份额。

培育创新文化,鼓励员工创新

企业创新离不开员工的参与和支持,企业应该培育创新文化，鼓励员工提出新的想法和建议，通过设立创新奖励机制，激发员工的创新热情，企业还应该加强员工培训和学习，提升员工的技能和素质，为创新提供人才保障。

用新技术找增量,用新办法拓赛道，是企业发展的必经之路，在这个变革的时代，我们应该敢于尝试，勇于创新，不断寻找新的突破点和发展路径，通过运用新技术、新办法，我们可以拓宽发展的赛道，赢得更多的市场份额，我们还应该注重培育创新文化，鼓励员工创新，为企业发展提供源源不断的动力，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，实现可持续发展。